Rólunk
Olyan szakemberek vagyunk, akik hisznek abban, hogy minden vállalkozásban rejlik kihasználatlan potenciál.
A történetünk
2018-ban azzal a céllal indultunk, hogy segítsünk magyar vállalkozásoknak hatékonyabbá válni. Akkoriban láttuk, hogy sok cég küzd azzal, hogy a mindennapi teendők elvonják a figyelmet a lényeges döntésektől.
Az alapítók korábban nagyvállalatokban dolgoztak operációs vezetőként. Ott szembesültek azzal, hogy a bonyolult folyamatok milyen akadályokat gördítenek a fejlődés elé. Ezt a tapasztalatot hozták magukkal, amikor úgy döntöttek, hogy segítenek más cégeknek elkerülni ugyanezeket a buktatókat.
Az első évben néhány kisvállalkozással dolgoztunk, ahol gyorsan bebizonyosodott, hogy az egyszerű, jól átgondolt változtatások óriási különbséget tudnak tenni. A szájról szájra terjedő ajánlások révén egyre több ügyfél keresett meg minket.
Miben hiszünk
Alapvető meggyőződésünk, hogy a hatékonyság nem luxus – minden vállalkozás számára elérhető, ha megfelelő szemlélettel közelítünk hozzá.
Nem hiszünk abban, hogy egyetlen univerzális módszer működik mindenhol. Helyette alaposan megismerjük ügyfeleink valóságát, és olyan megoldásokat dolgozunk ki, amelyek tényleg illeszkednek a szervezet kultúrájához.
Fontos számunkra az őszinteség. Ha úgy látjuk, hogy valami nem fog működni, azt azonnal jelezzük. Nem vállalunk olyan projekteket, amelyekben nem hiszünk, vagy amelyek nem hoznak valódi értéket az ügyfélnek.
Végül, de nem utolsósorban: szeretjük a munkánkat. Az motivál minket, amikor látjuk, hogy egy cég új erőre kap, mert sikerült megszabadítani a felesleges terhektől.
Értékeink
Ezek az elvek vezérelnek minket minden projektben.
Átláthatóság
Mindig tisztában lesznek azzal, min dolgozunk, miért és milyen eredményeket várhatnak. Nem rejtegetünk információkat, és nem használunk szakzsargont ott, ahol egyszerű magyarázat is elég.
Gyakorlatiasság
Elméletből bőven van a világban. Mi olyan megoldásokat keresünk, amelyek tényleg megvalósíthatók és működnek a valós körülmények között. A szép prezentációk helyett a működő rendszerek érdekelnek minket.
Rugalmasság
Nincs két egyforma projekt. Alkalmazkodunk az Ön tempójához, igényeihez és lehetőségeihez. Ha valami nem működik, azonnal változtatunk a megközelítésen.
Együttműködés
Nem külső tanácsadóként gondolunk magunkra, hanem olyan partnerként, aki együtt dolgozik az Ön csapatával. A legjobb eredmények közös munkával születnek.
Folyamatos fejlődés
Mi magunk is tanulunk minden projektből. Az iparágak változnak, új eszközök jelennek meg, és mi igyekszünk lépést tartani ezekkel a változásokkal.
Eredményorientáltság
A cél mindig mérhető, pozitív változás elérése. Ha nem tudunk konkrét előrelépést produkálni, akkor nem végeztük jól a dolgunkat.
Csapatunk
Különböző hátterű szakemberek, akiket egy közös cél köt össze.
Csapatunk magját három alapító alkotja, akik évtizedek óta dolgoznak együtt különböző projekteken. Mellettük pedig olyan szakértők vannak, akik specifikus területeken rendelkeznek mély tudással – legyen szó gyártási folyamatokról, digitalizációról vagy változásmenedzsmentről.
Nem tartjuk fontosnak, hogy hatalmas csapat legyünk. Inkább arra törekszünk, hogy minden projektben a megfelelő emberek vegyenek részt, akik valóban hozzá tudnak tenni az eredményhez.
Horváth Márton
Társalapító, Folyamatoptimalizálás
15 évet töltött multinacionális gyártó cégek operációs vezetőjeként, mielőtt a tanácsadás felé fordult. Különösen erős termelési és logisztikai folyamatokban.
Takács Éva
Társalapító, Digitalizációs stratégia
Technológiai háttérrel rendelkezik, de emberközpontú megközelítést képvisel. Segít cégeknek átállni a digitális munkafolyamatokra anélkül, hogy elveszítenék az emberi kapcsolatokat.
Kiss Gábor
Társalapító, Változásmenedzsment
Pszichológiai végzettséggel rendelkezik, és ezt kombinálja üzleti tapasztalatával. Ő gondoskodik arról, hogy a változások ne csak papíron működjenek, hanem valóban elfogadják és alkalmazzák őket.
Molnár Zsuzsanna
Üzleti elemző
Adatok és számok világában otthonosan mozog. Olyan elemzéseket készít, amelyek valóban használható információkat adnak, nem csak statisztikai táblázatokat.
Tóth András
Folyamattervező
Mérnöki pontossággal közelíti meg a folyamatokat, de közben figyelembe veszi az emberi tényezőt is. Olyan rendszereket tervez, amelyek egyszerre hatékonyak és könnyen használhatók.
Varga Katalin
Projektvezető
Biztosítja, hogy minden projekt időben és költségvetésen belül maradjon. Kivételes szervezőképességgel és kommunikációs készségekkel rendelkezik.
Mérföldkövek
Megalapítás
Három alapító úgy dönt, hogy tapasztalataikat megosztja más vállalkozásokkal. Az első év 8 sikeres projekttel zárul.
Csapatbővítés
A növekvő kereslet miatt új szakembereket veszünk fel. Megnyitjuk első irodánkat Budapesten.
Digitális átállás
A pandémia alatt segítünk számos cégnek áttérni a távoli munkavégzésre és digitális folyamatokra. Ez új szakterületként jelenik meg portfóliónkban.
100. projekt
Lezárjuk századik sikeres projektünket. Ebben az évben elnyerjük a "Legjobb Üzleti Tanácsadó" díjat.
Nemzetközi terjeszkedés
Első projektünk Ausztriában. Elkezdődik regionális jelenlétünk kiépítése.
Folyamatos innováció
Új módszertanokat vezetünk be, amelyek még gyorsabb eredményeket hoznak ügyfeleinknek. Csapatunk 15 főre bővül.
Eredményeink
Átlagos költségcsökkenés
Ügyfeleink jellemzően ennyi megtakarítást érnek el működési költségeikben az első évben.
Hatékonyságnövekedés
Átlagosan ennyivel gyorsulnak fel a kulcsfontosságú üzleti folyamatok az optimalizálás után.
Projektsiker arány
Ügyfeleink nagy többsége elégedett az eredményekkel és ajánlana minket másoknak.
Időmegtakarítás
Átlagosan ennyi időt spórolnak meg hetente munkatársak az új folyamatok bevezetése után.
Dolgozzunk együtt
Ha úgy érzi, hogy vállalkozása több is lehetne, beszélgessünk arról, hogyan segíthetünk.
Kapcsolatfelvétel